Стартап в сфере трудоустройства GoWorkaBit. Почему мы этим занимаемся?

Всё, что мы делаем, основано на вере в то, что у людей должна быть возможность самим выбирать, как, где, с кем и когда работать. Изменилась сущность работы.

Сегодня люди рассматривают работу не только в качестве источника дохода, но и ждут от нее чего-то большего. Она должна быть увлекательной, давать новые знания, открывать возможности развития, позволять завязывать новые отношения. Чтобы получить все это, люди хотят работать по-новому. Растет интерес к работе в рамках проектов. И так во всех сферах. Сегодня уже не годятся правила, законы и ограничения, которые регулировали работу 10 лет назад. Мы и стремимся к тому, чтобы сделать эти правила и ограничения более гибкими. А может, и вовсе их отменить :)

История основания GoWorkaBit – удивительна!

Вот наглядный пример того, как продуманный план и воля случая, взаимодействуя, приводят к рождению новых революционных решений.

  1. октябрь 2013

    Garage48 XX, или 48-часовая конференция для женщин-предпринимателей

    В октябре 2013 года состоялась 48-часовая конференция Garage48 XX для женщин-предпринимателей. Именно там Кей рассказала об идее GoWorkaBit и познакомилась с Ингрид, Герли и Этель. Их увлекла идея организации работы на гибких условиях, и первая версия GWB родилась за 48 часов. В качестве наставника на мероприятии присутствовал и Кристьян, который присоединился к GoWorkaBit через несколько месяцев.

    Gerli Ethel Kei
  2. 2013 год

    Возвращаясь с Кристьяном (сегодня он генеральный директор GWB) с очередной встречи с клиентом с предприятия Baltika и в очередной раз услышав просьбу найти «ударную группу», мы подумали:

    Черт побери, есть же масса людей, которые могли бы иногда прийти на помощь, но им нужны гибкие условия и график. Как же свести их с работодателями?

    Kei Kristjan
  3. 2012 год

    Соучредитель GWB Кей долго работала консультантом по кадрам.

    Мы занимаемся поиском персонала для разных предприятий и близко сталкиваемся с проблемами, которые возникают там в отделах кадров. Предприятиям все чаще в определенных ситуациях для выполнения работы быстро требуются дополнительные руки.

    Kei

Наша команда

Нашу команду объединяет интерес к будущему работы. Не менее важно и то, что мы получаем удовольствие от своего занятия и хотим разделить его с другими. Мы находим вдохновение в своеобразном чувстве юмора, смело шутим, находим ищем подходы и не боимся экспериментировать. Иногда не все получается, как надо, и это вполне нормально. Мы любим людей.

Когда мы рассматриваем профили наших пользователей, мы искренне радуемся тому, каких замечательных и уникальных людей нам удалось собрать.

Kristjan Vanaselja Соучредитель - исполнительный директор
Gerli Veermäe Соучредитель - Продукт-менеджер
Triin Varrak Служба поддержки клиентов
Heelika Aus Служба поддержки клиентов
Helina Usk Служба поддержки клиентов
Kerly Piirsalu Служба поддержки клиентов
Sander Aasmaa Разработка
Varje Kivila Разработка
Pavel Borunov Разработка
Johanna Ambre Менеджер по маркетингу
Anne Raag Продажи
Priit Pähklamägi Продажи
Ethel Voites Соучредитель
Kei Karlson Соучредитель
Helen Kokk Дизайнер

Нам доверяют эти крутые предприятия и еще 7761

96% наших клиентов оценили наши услуги высшим баллом. Нас это очень радует :)
95% найденных нами подработчиков отлично справились с работой. Предприятия очень высоко оценили качество работы. Это радует не только клиентов, но и нас :)

  • Bauhof
  • Ramirent
  • Valio
  • Bolt
  • DPD
  • Starship

Prisma Peremarket обращается к GoWorkabit при проведении крупномасштабных инвентаризаций. Нам всегда удавалось находить много прилежных работников, которым мы с радостью демонстрировали работу нашей компании. GoWorkaBit подошел бы наш собственный девиз: одной заботой меньше.

Реэт Ратас, начальник отдела кадров Prisma Peremarket