Sest me usume kirglikult sellesse, et inimestel endil peab olema vabadus valida kuidas, kus, kellega ja millal nad tööd teevad. Töö olemus on muutunud.
See ei ole pelgalt rahateenimise viis, vaid inimesed ootavad töölt rohkem. Põnevust, uusi teadmisi, arenguvõimalust, uusi suhteid. Et seda kõike saada, tahavad inimesed teha tööd uuel moel. Järjest rohkem projektipõhiselt. Ja nii igas valdkonnas. Seepärast ei sobi enam reeglid, seadused ja raamid, mis sobisid tööga 10 aastat tagasi. Neid reegleid ja raame me painutada tahamegi. Võibolla isegi päriselt lõhkuda :)
See on ehe näide sellest, kuidas ettevalmistus kohtub juhusega ja seeläbi sünnivad uued maailmamuutvad lahendused.
2013. aasta oktoobris toimus Garage48 XX ehk 48h hackathoni naiste eri. Kei esitles seal sedasama GoWorkaBiti ideed ja see oli koht, kus Ingrid, Gerli, Ethel ja Kei esmakordselt kohtusid. Paindliku töö teema kõnetas neid kõiki ja nii sündis 48 tunniga esimene GWB versioon. Kristjan osales sel üritusel mentorina ja liitus GoWorkaBitiga mõned kuud hiljem.
no kurat, on ju olemas suur hulk inimesi, kes vajab paindlikke töötamise võimalusi ja kes vastavalt oma ajakavale, saaks vahel appi tulla. Peab ju olema võimalus, need kaks poolt kokku viia.
Värbas erinevatele ettevõtetele ja nägi lähedalt nende väljakutseid HR valdkonnas. Järjest enam ettevõtteid vajas teatud olukordades väga kiiresti lisatööjõudu, et töö saaks tehtud.
Meie tiimi ühendab huvi tulevikutöö vastu. Vähem tähtis ei ole aga ka see, et meile meeldib, kui töö on fun ja me tahame, et ka teised seda kogeksid. Meil on veidi must ja piiripealne huumorimeel, me tahame teha asju uutmoodi ja ei karda katsetada. Vahel ei lähe kõik nii nagu peab ja see on ka täitsa ok. Me armastame inimesi.
Vahel vaatame oma kasutajate profiile ja lihtsalt oleme rõõmsad, et me oleme suutnud koondada kokku nii toredad ja väga erilised inimesed.
96% meie klientidest hindas meie teenust kõrgeima skooriga. See teeb meid rõõmsaks :)
95% meie leitud tööampsajatest on tublid. Ettevõtted on tehtud töid hinnanud väga kõrgelt. See teeb nii kliente kui ka meid rõõmsaks :)
Väga lühikese aja jooksul leiab väga head abilised.Praktiliselt paari tunni jooksul. Viimane kord oli meil etteteatamisaega üsna lühidalt - järgmiseks päevaks oli töötajaid tarvis. Leidsime inimesed!
Ilona Sieger, Emahool OÜ laojuht